ЦВЕТОЧНЫЙ КЛУБ

В свете наваливающегося кризиса и перспективах оказаться с зарплатой, которая будет в состоянии оплатить меньшее количество товаров, чем сейчас, от чего бы вы ни в какой кризис не отказались бы?

_________________


________________
Награды форума:

Ох, Оль, хорошая тема для раздумий... Сначала напишу, к чему стала более внимательна. Раньше практически никогда не смотрела цены на продукты, покупали, что хотели. Теперь обязательно посмотрю, что и сколько стоит. Правда, котам как раньше покупала хороший корм, так теперь и покупаю и надеюсь, что этой привычке не изменю
Вот, например, с косметикой стало по-другому. Решила, что буду покупать наши дзинтровские крема. Хотя, кто сказал, что они хуже, чем импортные? Абсолютно не факт! Правда, например, помада или тени у нас плохие, так что как покупала раньше, так и сейчас продолжаю. Но это ж не каждый день, так что по кошельку "не бьет".
Вот с одеждой и обувью стало сложнее. Все-таки себя начала ограничивать в покупках. Решила, что не смертельно, если не куплю себе очередные джинсы или джемпер. Правда, и до новинок сейчас, даже нет особого желания что-нибудь покупать...
Сижу думаю... От чего же не смогла бы отказаться? На ум первое приходит - оплатить квартиру, телефоны, интернет... А, вот что - не смогла бы отказаться от кредита на нашу машину! Мне она нравится и не хочется менять на худшую... Слава богу, пока тянем...

У нас был период в жизни, когда денег даже на хлеб не хватало. Тогда больше всего переживала, что дочка голодная, сначала её кормила, а потом, что останется доедали. Так, что для меня самое страшное, что дети голодать будут.
А если говорить об излишествах и удовольствиях, то наверное от интернета не откажусь, как же тогда с вами, девочки, общаться?

_________________
Ко мне можно на ты, Катя.


________________
Награды форума:

Девочки, я тут посидела и подумала... Если припрет, то от всего откажусь. Главное, чтобы поесть было на что купить и квартиру оплатить

_________________

fanka15
Это точно! Но, дай бог, чтобы нам не пришлось до такой степени тяжёлые времена переживать!

_________________
Ко мне можно на ты, Катя.


________________
Награды форума:

Cherten'ok, думаю, что до такого ужаса дело не дойдет!

_________________

Воот, и я об этом. До сих пор вспоминаю 90-е годы, как я думала, что мне сегодня купить - хлеб, или молоко. И как я утром проснулась, а у меня в груди молока НЕТ. И в магазине нет, даже коровьего, и как я 5-месячного сына пол-дня водичкой поила, пока мама смогла занять банку детского питания.

Чё-т грустно. Заводя тему, хотела опять посмеяться, что-то вроде, что мы - непотопляемые...

Ну, допустим,
Тогда я не откажусь... от телефона. Привычка держать руку на пульсе.

_________________


________________
Награды форума:

Ольга, а ты не из С-Пб? В 90-е там такой ужастик был, Мама меня с полугодовалым братом дома оставляла, и носилась по всему городу в поисках хоть какой-нибудь еды в магазинах! Тогда окурки банками продавали, сигарет в магазинах тоже не было.

_________________
Ко мне можно на ты, Катя.


________________
Награды форума:

НеТ. Я думаю, в 90-е ужас был везде.

_________________


________________
Награды форума:

Да, девочки..Мы с мужем (тогда еще МЧ) начинали жизнь с нуля..Так получилось..И к этим временам возвращаться, ой, как не хочется..
А от чего не смогла бы отказаться? От Касиного корма и колбаски для мужа..Но главное, конечно, коммунальные услуги..

_________________
Все женщины как женщины, а я администратор

ПРАВИЛА ФОРУМА

Так, привыкаем, девочки, привыкаем!

Разъяснения к новым Правилам внутреннего трудового распорядка
1. Отпуск
Всем работникам отпуск предоставляется одновременно. Дни отпуска – 1 января, 8 марта, 9 мая. Остальные праздничные дни – по договоренности с Президентом.
2. Личное время и время отдыха.
Каждый работник имеет 104 дня в году для отдыха. Они называются Суббота и Воскресенье. Остальное время принадлежит компании.
3. Больничные листы.
Мы больше не принимаем справок от врачей. Если Вы смогли дойти до врача, сможете дойти и до работы.
4. Хирургические вмешательства.
Отныне запрещаются. Пока Вы работаете на нас, нам нужны все Ваши органы. Вы не можете удалять что-либо – Вас нанимали в целом виде.
5. Отсутствие в связи собственной смертью.
В принципе - может быть причиной отсутствия. Однако Вы должны предупредить нас за 2 недели, чтобы мы могли найти и обучить нового сотрудника.
6. Перерыв на обед.
Худые работники имеют 30 минут на обед, чтобы поесть как следует. Нормальному человеку хватит и 15 минут, чтобы перекусить. Толстякам отводится 5 минут – этого достаточно, чтобы запить таблетки чаем для похудения.
7. Форма одежды.
Советуем одеваться соответственно зарплате. Если Вы носите дорогие костюмы и вещи – Ваши дела идут отлично и в прибавке к зарплате Вы не нуждаетесь. Если Вы одеваетесь плохо, научитесь сначала лучше управляться с деньгами, поэтому на прибавку не рассчитывайте. Если Вы одеваетесь нормально – Вы правильно тратите деньги. Зачем Вам прибавка?
8. Пользование туалетом.
Мы установили, что сотрудники слишком много времени тратят на посещение туалета. Вводится посещение по алфавиту. Работники с фамилией, начинающейся с «А», идут в туалет с 9.00 до 9.20; на «Б» - с 9.20 до 9.40 и т.д. Если Вы не использовали свое время – ждете до следующего дня. В экстренных случаях можно поменяться с коллегой, однако предварительно необходимо получить письменное согласование обоих начальников. Дополнительно вводится трехминутное ограничение на пользование кабинкой. По окончании 3х минут Вы услышите звуковой сигнал (пожарную сирену), туалетная бумага втянется в коробку, дверь распахнется и будет сделана моментальная фотография. В случае повторного нарушения фото размещается на информационном стенде.
Спасибо Вам за работу на благо нашей компании. Мы делаем все возможное для Вас. Однако все вопросы, комментарии, предложения, жалобы, замечания и прочий бред Вы можете в любое другое известное Вам место

_________________


________________
Награды форума:

+1.

Ой, как здорово!!!!!!!!!!!

_________________

А мне вот это:

_________________


________________
Награды форума:

Про нашу главную!!!

_________________


________________
Награды форума: